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中国人民银行金融机构高级管理人员系统 C# studio2005 sql2000
此系统是我们软件实习的时候自己做的，时间比较仓促，相似功能的地方没有做，因为那只是劳动的重复没什么意义，虽然还存在好多的不足，但是注入了不少心血。 1.机构管理；用户管理：包括金融机构用户、中国人民银行各级机构用户，行政隶属关系、辖区关系，和用户权限（经办人、行政主管）等，同时包括密码设置。 2.金融机构用户预先录入： a.现有金融机构基本情况：名称、地址等； b.现任和拟任高级管理人员基本情况：如：从事金融工作年限、职称、职务、有无重大违法违规记录、任职级别等，请参照管理办法第八条第（二）款
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- 发布日期：2009-10-26
- 文件大小：719872
- 提供者：goback1999

人力资源管理之《面试官技能培训》PPT下载.rar
人力资源管理之《面试官技能培训》PPT下载； PPT作者：布衣公子；面试官技能培训PPT内容简介：第一章、面试概述；第二章、面试的误区与原则；第三章、素质模型及面试问题；第四章、面试的过程及技巧；第一章面试概述面试的定义及目的面试的过去与未来面试的过去与未来面试官的素质要求常言道：“百闻不如一见”，就是说，即使你听人家一直讲，也不如你亲眼看到一次体会更深或更现实。判断一件事物，亲身体会是非常重要的，同样，一个企业在招聘新职员时，通过面试作出的判断最直观。面试（Int
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- 发布日期：2019-07-16
- 文件大小：7340032
- 提供者：weixin_39840588