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  1. 华为的人力资源管理.ppt

  2. 软件工程方面资料。很多是前辈的经验总结,来之不易,有需要的朋友可以使用,算是很珍贵的资源了
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2009-09-13
    • 文件大小:920kb
    • 提供者:txxqbzsc008
  1. 人力资源管理--华为公司的薪酬与福利管理

  2. 华为集团的“人力资源大厦”:以企业远景战略目标为地基,企业文化价值观为依托(地面),以任职资格(选)、培训开发(育)、绩效考核(用)、报酬认可(留)四大支柱为支撑的选、育、用、留体系;在这个基础上才形成了风吹不散,雨打不进的以业务管理为屋顶,以双向沟通为经纬的人力资源管理大厦。
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2010-04-11
    • 文件大小:283kb
    • 提供者:q2007055110
  1. 弘华人力资源管理系统

  2. 本模块为系统的基本模块,具备企业人力资源管理部门的人事管理(部门组织架构、岗位说明书、数据字典、人事基本档案、员工离职、离职档案、升迁调动)功能,该功能是基于现有的各类人员的所有信息,实现对每个员工信息的统一检索和管理功能。根据企业的业务特点,分析工作、规划设置各级组织机构、岗位和任职资格体系,提供岗位管理工具,此外还处理人力资源部门的日常事务性管理(发放厂牌、奖惩记录、体检记录、工衣发放、财产管理、合同管理、车辆管理、图书管理、医疗管理)和后勤管理(宿舍管理、床位分布统计、员工入住分析、宿舍
  3. 所属分类:PHP

    • 发布日期:2011-04-10
    • 文件大小:1mb
    • 提供者:xiaoqd
  1. 研发体系人力资源管理(华为)

  2. 组织文化与价值导向 人力资源管理大厦 组织机构 任职资格管理 绩效管理与考评 职业发展管理
  3. 所属分类:其它

    • 发布日期:2011-11-23
    • 文件大小:6mb
    • 提供者:avar
  1. 华为ISO27001培训讲稿

  2. ISO/IEC 17799:2005版包括11 个方面、39 个控制目标和133 项控制措施 1) 安全方针 7) 访问控制 2) 信息安全组织 8) 信息系统获取、开发和维护 3) 资产管理 9) 信息安全事故管理 4) 人力资源安全 10) 业务连续性管理 5) 物理和环境安全 11) 符合性 6) 通信和操作管理
  3. 所属分类:网络安全

    • 发布日期:2012-02-03
    • 文件大小:2mb
    • 提供者:hxjwyj
  1. java华为面试题

  2. 内容为java面试题,是由华为公司人力资源提供的面试题,可作为面试参考
  3. 所属分类:Java

    • 发布日期:2012-06-14
    • 文件大小:46kb
    • 提供者:yu19831218
  1. 2012华为营销人力资源体系

  2. 华为战略中颇具风格的人力资源管理体系,秉承IBM深厚积淀,值得一看
  3. 所属分类:华为认证

    • 发布日期:2012-09-21
    • 文件大小:2mb
    • 提供者:fcwr_003
  1. 华为产品开发项目计划模板

  2. 很好的工作模版,可以参考的! 1 内容简介 4 1.1 文档目的 4 1.2 文档范围 4 2 项目概况 4 3 项目组织结构 4 4 项目依赖关系分析 5 5.1 项目关键路径分析及保障措施 5 5.2 项目依赖关系分析 5 5.3 项目关键成功因素 6 5.3 技术方法和工具 6 5 交付件 6 6 项目计划 7 6.1 项目的里程碑计划 7 6.2 项目WBS计划(highlevel计划) 9 7 人力资源和技能需求 9 8 项目所需其它资源 10 9.1 关键物料需求计划 10 9.2
  3. 所属分类:电信

    • 发布日期:2012-10-26
    • 文件大小:287kb
    • 提供者:muliwen
  1. 华为的人力资源管理模式

  2. 华为的人力资源管理.ppt 华为的自主创新精神。在华为,这种根本性因素就是自主创新,华为的巨大成功其实就是创新精神的成功。彼得·德鲁克曾指出的:“创新的成功不取决于它的新颖度,它的科学内涵和它的灵巧性,而取决于它在市场上的成功”,华为以它在市场上的巨大成功,验证这一论述。因此,研究和剖析华为现象,无疑可以折射出中国通信行业现代化的路标
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2008-09-25
    • 文件大小:1mb
    • 提供者:luoyong043
  1. 华为人力资源全部资料包224

  2. 华为人力资源全部资料 资料包224 rar
  3. 所属分类:讲义

    • 发布日期:2015-01-30
    • 文件大小:2mb
    • 提供者:zxowl
  1. 华为的绩效管理之道

  2. 人力资源绩效管理之道,涉及企业人力资源管理方向性的
  3. 所属分类:制造

    • 发布日期:2015-09-15
    • 文件大小:62kb
    • 提供者:kevin_xxg
  1. 华为人力资源管理手册

  2. 华为是全球领先的信息与通信技术(ICT)解决方案供应商,专注于ICT领域,坚持稳健经营、持续创新、开放合作,在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势,为运营商客户、企业客户和消费者提供有竞争力的ICT解决方案、产品和服务,并致力于使能未来信息社会、构建更美好的全联接世界。2013年,华为首超全球第一大电信设备商爱立信,排名《财富》世界500强第315位。
  3. 所属分类:企业管理

  1. 华为的绩效管理,帮助人力资源节省时间

  2. 华为的绩效管理,帮助人力资源节省时间,主要讲的是华为绩效管理,适合公司参考
  3. 所属分类:咨询

    • 发布日期:2018-07-23
    • 文件大小:1mb
    • 提供者:lizhengfa
  1. 人力资源管理之:简明薪资薪酬设计PPT课件下载.rar

  2. 人力资源管理之:简明薪资薪酬设计PPT课件下载; PPT制作:布衣公子; 简明薪资薪酬设计PPT内容简介: 第一章 薪酬设计的时机 第二章 薪酬设计的原则 第三章 薪酬设计的步骤 第一章 薪酬设计的时机 •财年末或财年初 •公司组建、合并 •企业扩大规模 •薪酬矛盾突出时 很多HR同行都经历过公司的薪酬改革,有些公司每隔三五年就会薪酬改革一次,有时是总经理提出要求,有时是HR主动提出改革建议。不管如何,当
  3. 所属分类:其它

  1. 华为人力资源管理实践全案.zip

  2. 华为人力资源管理实践全案 zip
  3. 所属分类:互联网

    • 发布日期:2019-08-01
    • 文件大小:62mb
    • 提供者:lvjin110
  1. 华为十大管理要点

  2. 华为十大管理要点简洁、实用的特性,相信能够为大家利用人力、物力、财力、资源等带来许多帮助,欢迎大家...该文档为华为十大管理要点,是一份很不错的参考资料,具有较高参考价值,感兴趣的可以下载看看
  3. 所属分类:其它

  1. 华为公司的人力资源管理实践PPT

  2. 通过这个华为公司的人力资源管理实践PPT,可以让我们的工作任务变得更加简单,完成更加顺利,同时华为公...该文档为华为公司的人力资源管理实践PPT,是一份很不错的参考资料,具有较高参考价值,感兴趣的可以下载看看
  3. 所属分类:其它

    • 发布日期:2020-12-11
    • 文件大小:888kb
    • 提供者:weixin_38590567
  1. 知识经济时代的人力资源管理——华为实践PPT

  2. 为大家带来了知识经济时代的人力资源管理——华为实践PPT模板,能够为管理提供便利,同时也可...该文档为知识经济时代的人力资源管理——华为实践PPT,是一份很不错的参考资料,具有较高参考价值,感兴趣的可以下载看看
  3. 所属分类:其它

    • 发布日期:2020-12-10
    • 文件大小:287kb
    • 提供者:weixin_38620099
  1. 华联人力资源项目建议书

  2. 这一款整理发布的华联人力资源项目建议书,适合超市管理人员学习参考超市管理分类中的华联人力...该文档为华联人力资源项目建议书,是一份很不错的参考资料,具有较高参考价值,感兴趣的可以下载看看
  3. 所属分类:其它

    • 发布日期:2020-12-21
    • 文件大小:90kb
    • 提供者:weixin_38634037
  1. 华为三支柱运作之HRBP实践分享.ppt

  2. 战略伙伴(Strategic Partner) 参与战略规划,理解业务战略,将业务战略与HR战略连接,并组织落地 1、战略理解:作为战略规划的核心成员,参与SP规划;将SP作为“望远镜”,理解中长期业务战略 2、Outside-in:关注客户需求(如客户满意度调查报告),分析竞争对手和业界标杆,洞察外部人才市场,发现组织、人才和氛围方面的机会和差异,提供有价值的人力资源分析作为SP的输入 3、战略连接:组织制定人力资源战略(组织、人才、氛围),确保从业务战略到人力资源战略的紧密连接 4、执
  3. 所属分类:咨询

    • 发布日期:2021-02-06
    • 文件大小:4mb
    • 提供者:chedong
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