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搜索资源列表

  1. jsp求职招聘网 带论文

  2. 前 言 当今，人类社会已经进入信息全球化和全球信息化、网络化的高速发展阶段。丰富的网络信息已经成为人们工作、生活、学习中不可缺少的一部分。人们正在逐步适应和习惯于网上贸易、网上购物、网上支付、网上服务和网上娱乐等活动，人类的许多社会活动正在向网络化发展。招聘和求职是一项对信息的需求量比较大的活动，传统的招聘求职方式已经越来越不能满足人们的要求，网上招聘和求职已经越来越为人们所熟悉。建设一个招聘网站也必然得到广大招聘单位和求职者的强烈支持。 传统的招聘方式是，招聘单位参加由人才中心（或人才市场）

  3. 所属分类：网络基础

    • 发布日期：2009-05-18
    • 文件大小：2mb
    • 提供者：usergfc

  1. 上海php程序员招聘调查报告

  2. 上海php程序员招聘调查报告 其对英语的要求 很高

  3. 所属分类：PHP

    • 发布日期：2009-05-20
    • 文件大小：34kb
    • 提供者：andyluhh

  1. 求职简历基本要求 包括求职信和网络招聘

  2. 从网上找的求职简历要求，汇总了一下，还包括求职信、网络招聘的一些要求建议等。 适合求职的人士使用，无论你是应届毕业生还是跳槽人士，希望能够为你们起到一定的作用！

  3. 所属分类：网络基础

    • 发布日期：2009-06-15
    • 文件大小：186kb
    • 提供者：JeenWhane

  1. 华为公司招聘要求的条件

  2. 华为公司招聘要求的条件 请有心人好好准备

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-10-31
    • 文件大小：17kb
    • 提供者：yangsu6

  1. 校园招聘中最受欢迎的简历

  2. 　　校园招聘的企业一般都要求应聘者先发电子简历，他们往往先通过简历对应聘者进行初步的筛选。那么如何才能写一份好简历，让自己从千百份简历中脱颖而出呢？

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-12-24
    • 文件大小：35kb
    • 提供者：y98k9

  1. 网上招聘系统需求规格

  2. 该文档是关于用户对于网上招聘系统的功能和性能的要求，重点描述了网上招聘系统的设计需求，将作为对该工具在概要设计阶段的设计输入。。

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-12-29
    • 文件大小：284kb
    • 提供者：ljrmzz

  1. 公务员招聘按优分配数学模型

  2. 现有某市直属单位向社会公开招聘8名公务员，具体的招聘办法如下： （一）公开考试：凡是年龄不超过30周岁，大学专科以上学历，身体健康者均可报名参加考试，考试科目有：综合基础知识、专业知识和“行政职业能力测验”三个部分，每科满分为100分。根据考试总分的高低排序按1:2的比例（共16人）选择进入第二阶段的面试考核。 （二）面试考核：面试主要考核应聘人员的知识面、对问题的理解能力、应变能力、表达能力等综合素质。按照一定的标准，面试专家组对每个应聘人员的各个方面都给出一个等级评分，从高到低分成A/B/

  3. 所属分类：其它

  1. hr网络招聘需求规格书

  2. 该文档是关于用户对于网上招聘系统的功能和性能的要求，重点描述了网上招聘系统的设计需求，将作为对该工具在概要设计阶段的设计输入。

  3. 所属分类：网络基础

    • 发布日期：2010-06-05
    • 文件大小：344kb
    • 提供者：jin212121

  1. 网上招聘系统需求规格

  2. 该文档是关于用户对于网上招聘系统的功能和性能的要求，重点描述了网上招聘系统的设计需求，将作为对该工具在概要设计阶段的设计输入。。

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2010-06-23
    • 文件大小：284kb
    • 提供者：shrimpsmm

  1. 工作易人才招聘系统源码

  2. 工作易人才招聘系统源码 工作易人才招聘系统大致实用功能简介： 1、 整合在线支付功能，企业登录充值后立即将金额转换为后台点数。未登录情况下进行充值，可以进行其他功能的业务服务。 2、 邮件通知企业功能：后台邮件系统，自动提取设定天数内为登录的企业资料，进行邮件发送通知。 3、 后台模板和CSS样式功能：管理员通过后台系统的模板功能可以自行修改网页样式和CSS风格。并带有备份和还原功能，防止修改过程中误操作造成无可挽回的损失。 4、 投递简历即通知企业：个人找到满意职位后进行求职申请，能第一时间

  3. 所属分类：Web开发

    • 发布日期：2010-08-18
    • 文件大小：15mb
    • 提供者：ss_geng

  1. 人才招聘系统2.5.1源码

  2. 人才招聘系统2.5.1源码 是面向中小企业和个人站长建站时，最具性价比的一套人才招聘系统。以《实用、稳定、快捷管理、价格低廉》为占据市场的一席之地。采用微软的.Net最新技术开发，完全不用担心系统漏洞和崩溃。 系统大致实用功能简介： 1、 整合在线支付功能，企业登录充值后立即将金额转换为后台点数。未登录情况下进行充值，可以进行其他功能的业务服务。 2、 邮件通知企业功能：后台邮件系统，自动提取设定天数内为登录的企业资料，进行邮件发送通知。 3、 后台模板和CSS样式功能：管理员通过后台系统的模

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2010-09-06
    • 文件大小：15mb
    • 提供者：ss_geng

  1. 软件工程师篇－－校园招聘大礼包

  2. 2 软件工程师篇2011校园招聘大礼包——目录 ............................................................................................................ 3 1.1 软件工程师相关概念.....................................................................................................

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2010-11-28
    • 文件大小：1mb
    • 提供者：suchj

  1. 网上人才招聘系统的设计与实现ASP+ACCESS

  2. 本文主要介绍了ASP+ACCESS技术开发该系统的子系统的整个过程。该系统主要利用了ASP强大的网络数据库访问技术，实现了网络在线求职招聘的功能。其开发主要包括后台数据库的建立和维护以及前端应用程序的开发两个方面。对于前者要求建立起数据一致性和完整性强、数据安全性好的数据库。对于后者则要求应用程序功能完备,易使用等特点。经过分析，我们使用一种服务器端、跨平台的HTML嵌入式脚本语言——ASP开发语言，主流Web服务器IIS5.0，性能优越的网络数据库Access，利用其提供的各种编程优点，在短

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2011-02-24
    • 文件大小：919kb
    • 提供者：aijay1997

  1. 网上求职招聘系统 （web）

  2. 网上求职招聘系统 一、 课程设计要求和内容 随着网络的发展，越来越多的企业通过互联网进行招聘工作。同时企业也发现，网络招聘要发挥最大的作用，仍需经历较长的历程。本论文中的人才网的业务范围以社会招聘为主，兼营其它相关业务。客户以大型公司企业为重点。本文通过对企业招聘工作的细致研究，实现了基于 B/S 架构的网上人才招聘系统，以为人才招聘管理事业服务。 该系统包括如下功能： 1.管理员模块：可以使用该系统为企业招聘、个人求职提供服务。主要功能包括新闻的发布和删除，个人用户的管理（删除，查看，搜索）

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2011-03-18
    • 文件大小：537kb
    • 提供者：loving_darling

  1. IT 专员应聘要求广州区域

  2. 各种企业需要的IT 专员要求，应聘资料，需求

  3. 所属分类：餐饮零售

    • 发布日期：2011-06-16
    • 文件大小：70kb
    • 提供者：simonchao

  1. Silverlight招聘要求

  2. Silverlight招聘要求，省事省事省力，大家参考

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2012-05-14
    • 文件大小：435byte
    • 提供者：wxbcrefut_163

  1. PLD或VHDL知识技能的就业职位招聘情况

  2. •在网上查找需要PLD或VHDL知识技能的就业职位招聘情况 •对照招聘要求，分析可能的就业前景及学习方向。 •要求： （1） 所查职位至少涉及3个网站。 （2） 至少一个职位用英文介绍。 （3） 查询的原始资料附在表后。

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-03-04
    • 文件大小：100kb
    • 提供者：cai060821

  1. 招聘要求的语言判别模型

  2. 招聘要求的语言判别模型，张蕊，，语言都存在着一定的模糊性，本文从招聘的基本要求着手，在模糊数学中建立其语言判别模型，建立隶属函数。根据招聘的各个要求，分

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2019-12-30
    • 文件大小：172kb
    • 提供者：weixin_38733676

  1. 基于python的招聘信息爬取与分析

  2. 随着人工智能,大数据时代的来临,python语言也因此大热,python语言在编程语言排行榜中也水涨船高。与python有关的岗位在IT求职市场中,也越发显得旺盛。分析python岗位的具体情况,对于大学生求职,以及自己未来的职业规划都具有深刻的指导意义。该文利用spider技术爬取了近700页的岗位信息,并对这些粗数据进行数据的清洗,分类。利用预处理之后的有效数据,进行数据分析,并绘制相关图表。此外,还对招聘要求进行分词、去停用词后,绘制词云。通过一系列的可视化操作,该文对于python岗位在

  3. 所属分类：Python

    • 发布日期：2020-10-24
    • 文件大小：1mb
    • 提供者：kamo54

  1. python爬取招聘要求等信息实例

  2. 在我们人生的路途中，找工作是每个人都会经历的阶段，小编曾经也是苦苦求职大军中的一员。怀着对以后的规划和想象，我们在找工作的时候，会看一些招聘信息，然后从中挑选合适的岗位。不过招聘的岗位每个公司都有不少的需求，我们如何从中获取数据，来进行针对岗位方面的查找呢？ 大致流程如下： 1.从代码中取出pid 2.根据pid拼接网址 => 得到 detail_url，使用requests.get，防止爬虫挂掉，一旦发现爬取的detail重复，就重新启动爬虫 3.根据detail_url获取网页html

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2021-01-19
    • 文件大小：173kb
    • 提供者：weixin_38733733
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