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搜索资源列表

  1. asp在线考试系统(asp+access实现)

  2. 考试系统论文 摘要 随着计算机技术的普及和提高，计算机等级考试成为热门，等级考试的目的在于适应社会主义市场经济建设的需要，一方面是为了促进计算机知识的普及和计算机应用技术的推广，另一方面是为劳动力市场服务，即为劳动人员提供其计算机应用知识与能力的证实，为用人部门录用和考核工作人员提供一个统一、客观、公正的评价标准. 该系统用于用户登录、参加等级考试以及治理员进行试题录入、修改、删除、成绩查询、治理用户的ASP应用程序。它应该具有开放性、方便性和灵活性。治理员不仅可以轻松地向题库添加、修改和查询

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2009-05-05
    • 文件大小：14kb
    • 提供者：dangdangxz

  1. 高校教师评价与考核管理信息系统的开发

  2. 高校教师评价与考核管理信息系统的开发 高校教师评价与考核管理信息系统的开发

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-05-06
    • 文件大小：85kb
    • 提供者：huyoyoo

  1. 医院管理系统（软件工程作业 ）C#制作

  2. 《软件工程》课程是本专业中实践性非常强的一门课程。本课程的目的是培养软件工程应用能力。该课程主要介绍软件工程中的基本概念以及软件计划、需求分析、总体设计、详细设计、编码、测试等软件过程关键环节。 软件工程实验是《软件工程》课程的一个重要的、不可或缺的实践环节。实验以分组形式完成，题目由任课教师制定选题范围，由各小组讨论选择。该实验放在课程最后五周内完成，每周一次课，每次4个课时；使各小组能集中完成软件设计中的各项工作；实验考核成绩由小组成绩和个人成绩两部分构成，小组评分是从整体上对每组的课程设

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2009-06-11
    • 文件大小：2mb
    • 提供者：dasihj

  1. 悠索科技教务系统4.4

  2. 悠索科技高校教务管理系统介绍 悠索科技高校教务管理系统内主要功能含有教师评价系统、学生成绩管理系统、班级课 程表、系统信箱、在线考试系统等功能。系统采用B/S 模式实现,管理员,教师,学生均可以通 过浏览器访问本系统，能够很友好的完成教务管理工作。高校综合教务管理系统采用微软最 新.Net 开发平台开发，能够同Windows 系统，Office 系统无缝结合，并且采用自主研发的应 用服务器实现网页，客户端双三层结构，更安全的保证数据完整。由于采用了先进的和开放 标准的网络技术，极大地提高了系统

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2009-07-08
    • 文件大小：3mb
    • 提供者：caref

  1. 中国移动客户服务系统功能需求规范（1.0版）

  2. 中移的规范文档，很珍贵的收费资料。有需要者自取。 目 录 第一部分. 综 述 1 第1章. 总则 2 1.1. 前言 2 1.2. 原则和目标 3 1.3. 适用范围 3 1.4. 编制单位 3 1.5. 解释权 3 第2章. 总体架构和功能描述 4 2.1. 功能框架图 4 2.2. 功能框架描述 5 2.2.1. 生产运作系统 5 2.2.2. 管理支撑系统 5 2.2.3. 系统支撑 6 第二部分. 生产运作系统 7 第1章. 电话呼叫中心 8 1.1. 概述 8 1.2. 系统功能 8

  3. 所属分类：网络基础

    • 发布日期：2009-10-14
    • 文件大小：5mb
    • 提供者：darmn

  1. 悠索科技绩效考核评估系统v3.3

  2. 悠索科技绩效考核系统(企业关键业绩考核系统)是黑龙江悠索工作室开发的产品。本系 统采用.Net2008 开发，数据库基于Access/SQL2000/2005/2008 引擎开发。系统运行环境 为.NET2.0+IIS6.0 基础环境。系统功能主要特色是可以自建部门，科室、员工信息。评估指 标的项目和分数可以通过后台进行设置，您可以随便根据自己的需求进行定义。可以批量评 价员工信息，不同的角色可以使用不同的评估指标进行评价。评估后的数据可以采用FLASH 技术以图表的格式显示出来，方便使用的企

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2011-02-25
    • 文件大小：4mb
    • 提供者：challenger9952

  1. 绩效考核评估系统v1.0

  2. 1、 采用先进的开发技术.Net2.0+AJAX技术实现，安全稳定，运行速度快； 2、 评估时间段的自定义，可以随意的增加和删除相关时间段； 3、 部门可以自行定义，可以随意的增加和删除部门信息； 4、 科室可以自行定义，可以随意的增加和删除科室信息； 5、 角色可以自行定义，可以随意的增加和删除角色信息； 6、 登陆日志和操作日志，记录系统的运行情况； 7、 评价指标可以自行定义，指标和角色关联，评估不同的角色使用不同的指标；指标的数量和内容完全自己定义； 8、 文件管理功能，类似Windo

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2011-02-28
    • 文件大小：2mb
    • 提供者：ice1976

  1. 基于JSP考核评价系统

  2. 基于JSP考核评价系统

  3. 所属分类：Javascript

    • 发布日期：2012-05-06
    • 文件大小：1mb
    • 提供者：zlimvp

  1. JSP+SQL考核评价系统----毕业设计

  2. 通过本系统，实践考核可以从管理员、员工和部长三方面进行评价；同时管理员、员工、部长又是整个系统的评价者。部长可以对所有选择自己部门的员工的学习生活进行评价；员工也可以对所有自己已选部门的部长的考核活动进行评价

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2013-01-24
    • 文件大小：1mb
    • 提供者：jsjzyw9

  1. 工程项目管理指标考核评价管理办法

  2. 适合于网络工程、系统集成工程中对员工、工程师的绩效考核

  3. 所属分类：系统集成

    • 发布日期：2014-03-20
    • 文件大小：95kb
    • 提供者：turborock

  1. JSP 考核评价系统

  2. 通过本系统，实践考核可以从管理员、员工和部长三方面进行评价；同时管理员、员工、部长又是整个系统的评价者。部长可以对所有选择自己部门的员工的学习生活进行评价；员工也可以对所有自己已选部门的部长的考核活动进行评价

  3. 所属分类：Web开发

    • 发布日期：2014-04-28
    • 文件大小：1mb
    • 提供者：baidu_14888129

  1. EnableTQA教学质量综合评价系统(高教版) 1.00.zip

  2. EnableTQA帮助学校建立科学的教学质量综合评价体系以及拥有相对应的评估手段和工具，有利于学校针对教师教学活动的全过程及其结果进行测定与衡量，做出价值判断和评估。 关于EnableTQA教学质量综合评价系统(高教版)： 我们都知道，教学工作是学校工作的中心，教学质量是学校生存和发展的生命线，更是学校综合实力的反映。 建立科学的教学质量评价体系以及拥有相对应的评估手段和工具，有利于学校针对教师教学活动的全过程及其结果进行测定与衡量，做出价值判断和评估，从而有利于学校强化教学管理，提升教学质量

  3. 所属分类：其它

  1. 正微智能评价系统 v10.81.zip

  2. 正微智能评价系统是一款专业的智能评价系统软件。软件主要用于企业、单位对评价进行记录从而达到量化考核的目的，方便管理者对服务人员的服务质量进行统计，监督到每个员工的工作质量，促进员工和企事业单位改进服务，提高客户满意度，轻轻松松完成日常经营管理功能，真正做到简单全面实用。是用户实现企业人员评价管理的好帮手。 正微智能评价系统主要功能特点 1、可自由设置评价项目内容，利于用户按自已要考核的项目进行评价统计。 2、可对评价项目进行分值设置，对评价结果可进行量化评分排名。 3、可选择通过身份认证后进行

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2019-07-11
    • 文件大小：26mb
    • 提供者：weixin_39840588

  1. 真火模拟训练系统的设计及实现

  2. 为了提高矿山救护队员在救援时处理火灾事故的能力,设计了一套真火模拟训练系统,代替真实火灾进行灭火训练。该系统由真火模拟、灭火训练、训练评价、安全监控、监控中心5个部分组成。设计本系统的目的是在安全、可控的条件下,实现真火逼真模拟,并能够对救护队员的灭火技能进行训练,同时训练评价系统对救护队员的灭火技战术水平进行考核评价。

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2020-05-08
    • 文件大小：266kb
    • 提供者：weixin_38710198

  1. php加mysql完整的绩效考核管理系统源码

  2. 完整的绩效考核源码，包含绩效评分，绩效自评，绩效小组评价，绩效组长评价，定量得分等。员工绩效可按季度，按年度展示柱状图、扇形图等。权限方面，有组长、经理、管理员、普通员工四种权限，可以选择登陆。同时有简单的任务系统，可以由上级指定任务给下级，下级处理任务。同时上下级可查看任务进度，任务详情。还有人事管理，通过考勤与绩效自动结合，实现自动化绩效。演示地址：http://hkpcdemo.ljphp.top/index.php/home/login 员工角色：zhangsan 11111

  3. 所属分类：PHP

    • 发布日期：2020-03-04
    • 文件大小：5mb
    • 提供者：tiyusha3570

  1. 矿井开拓时期全风压通风条件下系统可靠性评价

  2. 为了弥补常用通风系统评价方法存在的缺陷与不足,在传统评价手段的基础上,结合人-机-环境为基础的现代系统工程理论,从通风系统环境、通风设备及设施、人员以及管理体制等四个方面指标构建全新评价体系。采用分值考核,确定系统可靠性程度,并能够明确针对存在缺陷和问题各项指标进行具体优化、整改。利用该评价系统对鄂尔多斯中天合创公司葫芦素煤矿进行评价的结果表明,该评价体系能够全面、系统地反映矿井通风系统的实际现状,凸显了该指标体系的科学性和合理性,为矿井通风系统可靠性描述开拓了新的思路。

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2020-05-26
    • 文件大小：108kb
    • 提供者：weixin_38558870

  1. JSP考核评价系统

  2. 实践考核可以从管理员、员工和部长三方面进行评价；同时管理员、员工、部长又是整个系统的评价者。部长可以对所有选择自己部门的员工的学习生活进行评价；员工也可以对所有自己已选部门的部长的考核活动进行评价

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2013-09-26
    • 文件大小：1mb
    • 提供者：u012110718

  1. 悠索科技办工自动化绩效考核评估系统

  2. -悠索科技绩效考核评估系统v1.0 -官方网站：http://www.careff.com -测试地址：http://kpi.0451sky.com -管理用户名：admin密码：admin -QQ：380894045279018395（茈yy垭） -E-mail:careff163.com -源码种类：.Net办公自动化 -下载地址：http://www.careff.com/download/carekpi10.rar -文件大小：2049KB 系统主要功能特色： 1、采用先进的开发技术.N

  3. 所属分类：其它

  1. 在线考核评价系统.zip

  2. java在线考核评价系统

  3. 所属分类：EMC

    • 发布日期：2021-02-24
    • 文件大小：264kb
    • 提供者：qq_31293575

  1. 基于DEA方法的高校科研管理与评价系统

  2. 科学评价、有效管理高校的科研工作是很必要的。为此，本文综合当前高校科研管理工作的普遍情况，采用SSH框架技术开发了高校科研管理与评价系统。首先，对系统架构、功能、数据库等进行了分析与设计，然后，对系统的项目管理、成果管理、业绩考核等模块进行了详细设计与实现。在业绩考核模块中采用数据包络分析（DEA）法对科研人员和院系科研管理部门的科研绩效进行动态评价，以确保评价结果的客观性。

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2021-01-31
    • 文件大小：628kb
    • 提供者：weixin_38603259
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