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  1. 管理能力和领导者的培养(40)—好

  2. 管理能力和领导者的培养:承诺与执行 管理能力和领导者的培养:承诺与执行
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2009-05-02
    • 文件大小:805kb
    • 提供者:huapingchen99
  1. 成为技术领导者-温伯格(第一部分)

  2. 成为技术领导者,温伯格非常好的一本书,推荐
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2009-08-04
    • 文件大小:19mb
    • 提供者:lanruoshui
  1. 成为技术领导者 温伯格

  2. 成为技术领导者 温伯格经典书籍系列之一。 温伯格书籍说明参见《对温伯格书籍层次的分析》
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2010-01-27
    • 文件大小:14mb
    • 提供者:harli
  1. 成为技术领导者2 温伯格

  2. 成为技术领导者2 温伯格经典书籍系列之一。 温伯格书籍说明参见《对温伯格书籍层次的分析》
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2010-01-27
    • 文件大小:14mb
    • 提供者:harli
  1. 成为技术领导者3 温伯格

  2. 成为技术领导者2 温伯格经典书籍系列之一。 温伯格书籍说明参见《对温伯格书籍层次的分析》
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2010-01-27
    • 文件大小:9mb
    • 提供者:harli
  1. 管理学原理PPT管理职能 领导者决策

  2. 管理学原理课件 管理职能。管理发展,决策控制,领导者能力
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2010-03-29
    • 文件大小:2mb
    • 提供者:tulipcai1210
  1. 多线程池之领导者和跟随者模式/leader fllowers模式

  2. 这本书值得10分. 非常难得的了解多线程池技术的好文。详细的解释了多线程池领导者,跟随者(leader/followers)的设计.
  3. 所属分类:C++

    • 发布日期:2011-04-30
    • 文件大小:658kb
    • 提供者:kaffens
  1. 温伯格 成为技术领导者-解决问题的有机方法

  2. 成为技术领导者-解决问题的有机方法 已绝版 还是自己把它找到 并制作pdf电子档 和大家分享
  3. 所属分类:咨询

    • 发布日期:2011-11-02
    • 文件大小:36mb
    • 提供者:yanjian1978
  1. 成为技术领导者

  2. 该书对领导才能进行了分析,并建造一些模型用以说明成为一个技术领导必须要做什么,描述了通用的领导才能,技术领导者特有的领导风格,以及人们成为领导者的过程。
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2012-03-09
    • 文件大小:36mb
    • 提供者:syshengok
  1. 成为技术领导者

  2. 成为技术领导者 值得一看的书籍
  3. 所属分类:Android

    • 发布日期:2012-08-22
    • 文件大小:36mb
    • 提供者:caiyangjieto
  1. 领导者核心能力“LCC1-3-5模型”

  2. 领导者核心能力“LCC1-3-5模型”,对我们IT人士也有好的借鉴作用
  3. 所属分类:咨询

    • 发布日期:2014-03-28
    • 文件大小:1mb
    • 提供者:fluidnumen
  1. 成为技术领导者(全)—温伯格

  2. 成为技术领导者(全)—温伯格
  3. 所属分类:讲义

    • 发布日期:2016-09-14
    • 文件大小:35mb
    • 提供者:yyg204731
  1. 成为技术领导者

  2. 成为技术领导者——解决问题的有机方法
  3. 所属分类:其它

    • 发布日期:2017-05-30
    • 文件大小:12mb
    • 提供者:cdut100
  1. 领导者的优势:掌握思维突破点的5个技巧.pdf

  2. 领导者的优势:掌握思维突破点的5个技巧.pdf 领导者的优势:掌握思维突破点的5个技巧.pdf
  3. 所属分类:专业指导

    • 发布日期:2009-03-05
    • 文件大小:4mb
    • 提供者:lq2020pp
  1. 成为技术领导者-掌握全面解决问题的方法(清晰书签)

  2. 成为技术领导者-掌握全面解决问题的方法(清晰书签) 完整版
  3. 所属分类:其它

    • 发布日期:2018-10-15
    • 文件大小:51mb
    • 提供者:ygwinner
  1. Zoom.pkg zoomus: 4.6.19178.0323 Zoom被Gartner魔力象限评选为2019年度在线会议服务领导者

  2. Zoom被Gartner魔力象限评选为2019年度在线会议服务领导者 所有应用条件下的一致性企业体验 经设计和优化展现可靠的工作性能 最多1,000名视频参会者或10,000名观看者
  3. 所属分类:直播技术

    • 发布日期:2020-03-24
    • 文件大小:12mb
    • 提供者:hu_zhenghui
  1. 中小型软件企业核心团队与领导者行为的博弈分析

  2. 中小型软件企业核心团队与领导者行为的博弈分析,何丽红,王星星,在对中小型软件企业的特点及组织特征进行分析的基础上,运用静态博弈分析方法对中小型软件企业中领导者和核心团队的可选行为进行
  3. 所属分类:其它

    • 发布日期:2020-02-28
    • 文件大小:247kb
    • 提供者:weixin_38736529
  1. 中小型科技企业核心技术人员与领导者行为的合作博弈分析

  2. 中小型科技企业核心技术人员与领导者行为的合作博弈分析,何丽红,王星星,中小型科技企业的发展依赖于核心技术人员,但由于管理不善及中小企业本身的缺陷,使得核心技术人员和领导者往往由于信息的不对称
  3. 所属分类:其它

    • 发布日期:2020-02-19
    • 文件大小:250kb
    • 提供者:weixin_38547882
  1. 卓有成效的领导者 8项核心技能帮你从优秀到卓越.pdf

  2. 卓有成效的领导者 8项核心技能帮你从优秀到卓越 卓有成效的领导者 8项核心技能帮你从优秀到卓越
  3. 所属分类:电子政务

    • 发布日期:2020-01-04
    • 文件大小:41mb
    • 提供者:qwrt567
  1. 基于领导者-跟随者模型的异质多智能体系统一致性

  2. 针对由一阶智能体、二阶智能体以及Euler-Lagrange智能体组成的异质多智能体系统,研究在领导者-跟随者网络模型下系统一致性的问题。当系统中存在一个一阶静态领导者时,跟随者之间的网络拓扑是无向连通的,设计了一致性控制协议,应用图论知识与拉塞尔不变集原理证明了协议的可行性;另外,当异质系统中有一个动态二阶领导者时,跟随者无法获取领导者的速度信息,采用设计分布式状态观测器的方法,给出了系统的一致性控制协议。一些仿真算例验证了所得结论的有效性。
  3. 所属分类:其它

    • 发布日期:2020-05-29
    • 文件大小:345kb
    • 提供者:weixin_38516804
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