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  1. java应聘要求(适合初次找工作者)

  2. java应聘要求适合初次找工作者。刚开始找工作的同仁可借助此文档

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2009-07-14
    • 文件大小：24576
    • 提供者：chenxuewen701

  1. JAVA面试题JAVA面试题JAVA面试题JAVA面试题

  2. 　　感谢信是一个与招聘团队联系的最有力工具。为了体现你的真诚可信，你需要对每个成员分别表达你的谢意，要避免千篇一律的内容。尝试把重点放在与面试你的每个人的交流方面。 　　值得大家思考的是：求职者，特别是很多资深人士要牢记这些集体的决策者，因为从长远观点来看，这样做是值得的 *************************************************** end start ************************ 毕业生如何顺利通过面试关2008-06-04 13

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2010-10-14
    • 文件大小：29696
    • 提供者：hbgydajsj

  1. 沃尔玛的研发JAVA应聘要求

  2. Main Responsibility: Java Engineer will work on the current and future Walmart Global eCommerce platform, which enables the Walmart.com and other global Wal-Mart e-commerce application(s). Java Engineer will be a fast learner who can analyze require

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2011-05-31
    • 文件大小：451584
    • 提供者：jwj0524

  1. 空中网线程题整理

  2. 两年前，我们一个大四的学员去应聘空中网的实习生职位，空中网只给他出了三道线程题，拿回家做两天后再去给经理讲解，如果前两题做好了给4k月薪，第三道题也做出来的话就给5k的月薪。这样的实习薪水和招聘要求，不需要有工作经验的限制，纯粹是技术功底的比拼和考核，而不像许多其他公司非要招两年工作经验的人，逼得那些刚毕业和未毕业的大学生不得不去撒谎，不得不去做假简历，甚至假毕业证！所以，空中网的这份工作对未毕业的大学生来说，还是很有吸引力的。这个学生是否入职空中网，大家去猜吧，免得有人看不顺眼而叫骂，呵呵！

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2012-03-25
    • 文件大小：5120
    • 提供者：merry163

  1. 网上购物系统

  2. 网上购物系统最新网上购物系统 后台管理具体描述如下： (1) 公告管理最新网上购物系统 ◆ 添加公告，包括公告标题和公告内容等； ◆ 修改公告； ◆ 删除公告。 (2) 商品管理 ◆ 添加商品类别；最新网上购物系统 ◆ 修改商品类别； ◆ 删除商品最新网上购物系统 类别。 ◆ 添加商品信息，包括商品类别、名称、编最新网上购物系统 号、所属公司等信息； ◆ 商品图片的上传、修改和删除最新网上购物系统 ； ◆ 修改商品信息； ◆ 删最新网上购物系统 除商品信息； ◆ 查看商品信息。 最新网上购

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2012-12-18
    • 文件大小：421888
    • 提供者：zhaofeiyan61

  1. 人力资源管理系统

  2. 主要功能 　　人力资源管理系统是针对中小型企业对现有员工和新聘员工的一个Web管理平台，主要包括以下功能模块： 　　　员工管理模块：主要用于浏览员工信息、添加员工信息、修改员工信息和删除员工信息。 　　招聘管理模块：主要用于对应聘人员信息的浏览、添加、删除和查看详细信息等，以及对企业人才库进行查看、删除和将应聘应用导入到人才库。 　　　培训管理模块：主要用于浏览培训计划、添加培训计划、查看培训计划的详细信息、删除培训计划、填写培训总结、查看培训总结和删除培训总结。 　　奖惩管理模块：主要用于浏

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2013-06-06
    • 文件大小：611328
    • 提供者：garywp

  1. Java程序员，上班那点事儿

  2. 是什么原因让我们的用人单位总是招不到人，在其并不复杂的用人需求面前如此的困 惑，又是什么原因让我们的"准程序员"在应聘工作岗位时四处碰壁呢？ 是我们的"准程序员"们掌握的技术不够全面吗？还是用人单位岗位要求太复杂？显然 都不是，现实情况却正好相反，那是什么原因造成的这种局面？ 我告诉大家，无非是两点原因：第一点，应聘者对自身没有一个清晰的定位，不是好高 骛远，就是定位过低。第二点，应聘者所掌握的技术知识和工作岗位的需求脱节，要么是学 了用不上，要么是有用的没有学。这两点原因无外乎就是"对即将走

  3. 所属分类：Java

    • 发布日期：2013-08-03
    • 文件大小：25165824
    • 提供者：lcjackson

  1. jsp人力资源管理系统完整版--适合毕业设计及实训项目

  2. 本系统将要实现的功能 人力资源管理系统需要人力资源管理不受地域的限制，不受时间限制，只要人员能够上网，通过验证并登陆系统，便可以随时查看人力资源信息，进行人力资源信息数据的管理和更新。人力资源管理系统具有人员管理、招聘管理、培训管理、奖罚管理和薪金管理等功能。人力资源管理部门负责添加、修改、删除各类信息。领导和人力资源管理部门可以输入关键字查询档案信息、出勤信息、考核信息和薪水信息。职工可以查看个人出勤信息、考核信息和薪水信息。 功能需求 人员管理功能 　　主要包括浏览人员信息、添加人员信息、

  3. 所属分类：Web开发

    • 发布日期：2013-12-24
    • 文件大小：6291456
    • 提供者：a1160712317

  1. 应届生java开发工程师面试linux主要命令

  2. 应届生应聘软件开发工程师，测试工程师，要求掌握linux操作的基本命令，此文档是本人应聘时总结的基本命令行

  3. 所属分类：Linux

    • 发布日期：2018-01-17
    • 文件大小：16384
    • 提供者：qq_41545098