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上传时间: 2013-04-06
详细说明: “高校工资管理系统”要高效率地把学校活动有机地组织起来,就必须加强学校管理,即加强对学校内部的各种资源(人、财、物等)的有效管理,建立与自身特点相适应的管理信息系统。 高校工资管理系统是典型的信息管理系统,要求建立起数据一致性和完整性强、数据安全性好的库。要求应用程序功能完备,易使用等特点。信息包括: 1)录入教工工资信息(包括:姓名,薪水,类型等); 2)修改教工工资信息; 3)查询(按姓名)教工工资信息; 4)按类型查询教工工资信息; 5)显示所有教工工资信息; 6)删除教工信息;
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