开发工具:
文件大小: 427kb
下载次数: 0
上传时间: 2020-07-06
详细说明：通过对河北地区煤矿企业的人才情况进行分析,寻找能够影响企业发展的人才方面的因素。以这样的结果为基础,组建出一套能够提升自身竞争力的自增动力模型。将具有创新能力的高技能人才进行系统的划分,剖析出不同时期下高技能人才的数量和结构,直接决定着市场规模的大小和扩展速度。
(系统自动生成,下载前可以参看下载内容)
下载文件列表
相关说明
- 本站资源为会员上传分享交流与学习,如有侵犯您的权益,请联系我们删除.
- 本站是交换下载平台，提供交流渠道，下载内容来自于网络，除下载问题外，其它问题请自行百度。
- 本站已设置防盗链，请勿用迅雷、QQ旋风等多线程下载软件下载资源，下载后用WinRAR最新版进行解压.
- 如果您发现内容无法下载，请稍后再次尝试；或者到消费记录里找到下载记录反馈给我们.
- 下载后发现下载的内容跟说明不相乎，请到消费记录里找到下载记录反馈给我们，经确认后退回积分.
- 如下载前有疑问，可以通过点击"提供者"的名字，查看对方的联系方式，联系对方咨询.
