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搜索资源列表

  1. 系统分析师论文写作经验

  2. 系统分析师考试论文写作注意事项 《中国系统分析师》在进行论文评估和辅导的过程中，发现部分考生对于论文的把握得不好，并非作者项目经验不足（尽管有些是因为项目经验不足造成的），也不是写作能力差，而是缺乏足够的准备，对于系统分析师考试的论文写作没有基本的概念。因此，我们把一些典型的问题整理如下，希望对大家的考试有所帮助。由于论文本身不归我们所有，所以我们不能把论文刊登出来，请大家谅解。 　　1、系统分析师考试中的项目是通过项目说明方法，而不是说明项目本身。这点重点需要在文章的各个部分把握。 　　2、

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-04-30
    • 文件大小：29kb
    • 提供者：hbshijianguo

  1. 基于ASP.NET的高校教务信息发布系统的论文

  2. 这是本人花钱从文档在线网上下载的，看过了，拿出来换分喽~！ ----------------------------------------------- 目 录 1 前言 1 1.1 研究背景与研究意义 1 1.1.1 本课题的研究背景 1 1.1.2 本课题的研究意义 1 1.1.3 本课题的开发目标 2 1.2 课题调研与可行性分析 2 1.2.1 本课题的调研 2 1.2.2 本课题的可行性分析 3 2 系统需求分析 4 2.1 数 据流分析 4 2.1.1 学生模块数据流 4 2.1

  3. 所属分类：C#

    • 发布日期：2009-05-17
    • 文件大小：830kb
    • 提供者：huang215962728

  1. 系分论文猜题押宝 v.30

  2. 一、论文试题的目的 论文试题是系统分析员级考试的重要组成部分。它的目的是： （１）检查应试者是否具有参加软件项目工作的实践经验。原则上，不具备实践经验的人达不到系统分析员级水平，不能取得系统分析员级的资格。 （２）检查应试者分析问题与解决问题的能力，特别是应试者的独立工作能力。在实际工作中，由于情况千变万化，作为系统分析员应能把握项目进展情况，发现和分析问题，提出解决问题的对策，在这方面，对系统分析员有很高的要求。

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2009-12-14
    • 文件大小：125kb
    • 提供者：qiujinwen

  1. 博士学位论文书写及答辩指南

  2. 博士学位论文书写及答辩指南 1. 答辩委员会秘书由讲师以上职称的教师担任。 2. 秘书工作的职责及工作流程： a) 检查评阅人及答辩委员人选是否符合本指南第13页要求。 b) 填写《学位审批材料》第5页评阅人名单及第10页(答辩委员会人选)，经审批后向论文评阅人及答辩委员会成员发聘书，同时将博士论文送交评阅人。 c) 汇总学位论文评议书意见，填写《学位审批材料》第6，7页，整理意见书和评阅人目录。 d) 收集博士生答辩前所需材料，送学位评定或分委员会*审批（需盖学位评定分委员会章）。 e)

  3. 所属分类：C

    • 发布日期：2010-04-06
    • 文件大小：249kb
    • 提供者：mingwings

  1. 移动通信网络优化论文集（50篇）

  2. 一、GPRS的网络优化方案 2 二、如何实施GSM无线网络优化 6 三、GSM网络优化方案探讨 12 四、浅议GPRS网络的优化 14 五、GSM无线网络优化的关键问题 23 六、GSM900/DCS1800双频网参数优化浅谈 29 七、GPRS无线网络优化探讨 32 八、第三层信令消息在GSM网络优化中的应用 35 九、用GSM智能网实现网络优化 40 十、天馈线调整与网络优化 44 十、GSM网的网络优化设计 46 十二、GSM无线参数的合理调整 51 十三、无线参数浅析 59 十四、浅谈

  3. 所属分类：网络基础

    • 发布日期：2010-04-17
    • 文件大小：1mb
    • 提供者：angel59218

  1. 系分考试论文实例12篇

  2. 企业人事信息系统的应用 企业集团的信息管理系统应用 论软件需求分析方法和工具的选用——论文3：通信行业的应用 论软件需求分析方法和工具的选用——论文4：IC行业内部的CAD应用。。。。。

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2010-05-16
    • 文件大小：44kb
    • 提供者：dhdone

  1. 时空编码协作分集（硕士论文）

  2. 作者在这篇论文中的工作内容和成果如下: 1.对LTE中的中继、协作分集，以及空时编码等方面进行了较系 统的学习研究; 2.根据空时编码和协作分集的特点，提出了空时编码和协作分集 相结合的空时编码协作分集的新算法，并对比不同的通信系 统，通过计算机仿真分析了其性能; 3.研究了在多跳通信系统下的空时编码协作分集，提出了相应的 方案，对平衰落以及瑞利选择性衰落信道条件下的空时编码进 行了研究，通过仿真进行分析比较，得到了一些初步结论，对 今后的研究有一定的参考价值。

  3. 所属分类：嵌入式

    • 发布日期：2010-07-29
    • 文件大小：2mb
    • 提供者：zhoull2117

  1. 系分资料.rar（相关笔记、论文、重难点分析等）

  2. 系分资料.rar（相关笔记、论文、重难点分析等）

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2010-08-31
    • 文件大小：8mb
    • 提供者：lushijun

  1. 体育运动会信息管理系统论文

  2. 在所学知识的基础上和有限的时间范围内设计开发出一套校级运动会管理系统，用于辅助运动会举办人员和裁判员对运动会的各方面信息进行管理和维护。系统将利用计算机在数据处理和数据整理保存方面的优异性能，帮助工作人员提高工作效率、减少出错情况，同时还能提供运动员信息的录入功能、快速的查询以及按要求进行对运动员信息的统计管理功能。该系统尽量达到人力与设备费用的节省,提高系统处理数据速度，系统的整个开发和设计过程必须通过合理规划项目、细化需求、提高开发效率的等方式节省开发成本，并同时保证系统质量。 本运动会管

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2011-01-12
    • 文件大小：568kb
    • 提供者：a394513265

  1. 西部矿业股份有限公司人力资源管理系统论文

  2. 前言 如今日趋复杂和繁琐的人事信息管理和追踪，使企业加快了人力资源管理信息化脚步。有效的发展和保留人力资源，需要人事经理能了解员工的所有信息，包括工作积极性、业绩评估和培训等[1]。传统的人事管理流程使人事经理需花费大量的时间处理人事信息数据，而仅剩少量的时间可专注于人力资源的发展和规划。 许多中小公司正逐步建立起任职管理、人力资源考核和与之相适应的薪酬体系，但仍缺乏一套先进的管理工具来实现对它们的集中管理。很明显，企业现有的人力资源信息管理方式已经不能满足公司的发展及人力资源管理需要。 开发

  3. 所属分类：VB

    • 发布日期：2011-05-20
    • 文件大小：2mb
    • 提供者：BBLBWQ551

  1. 超级漂亮的正式版学校网站系统

  2. 一、数据类别 年届管理 (ID 年届 操作 )删除，添加，修改,分页，查询 添加新年届 系所管理 (ID 系所 操作 )删除，添加，修改,分页，查询 添加新系所 专业管理 (ID 所属系所 专业名称 操作 )删除，添加，修改,分页，查询 添加新专业 班级管理 (ID 年届 系所 专业 班级 操作 )删除，添加，修改,分页，查询 添加新班级 二、用户相关 会员信息管理 (帐号 姓名 性别 邮箱 最后登陆时间 登陆次数 )删除，添加，修改,分页，查询 会员添加 管理员管理 (帐号 姓名 最后登陆时

  3. 所属分类：其它

    • 发布日期：2011-06-02
    • 文件大小：2mb
    • 提供者：lulong2011

  1. 系统分析师资料（包括疑难问题、论文范例等）

  2. 包含系分教程、论文范例、疑难问题解答，帮助各位需要进行系统分析师考试的朋友

  3. 所属分类：软考等考

    • 发布日期：2011-06-21
    • 文件大小：82mb
    • 提供者：penpen609

  1. 系统分析师论文

  2. 论文列表: 1、论软件项目的进度管理 2、论软件项目计划的制定 3、论软件开发成本管理 4、论软件开发的风险管理 5、利用CMM保证软件质量 6、论企业级项目管理体系的建立 7、论信息系统的需求管理和范围管理 8、论项目的风险管理 2007年11月csai项管辅导论文范文79篇 2008年11月csai系分辅导论文范文(试看) 2008年11月csai项管辅导论文范文(试看) 论 Java 技术在因特网平台上的应用——通信服务平台的应用 希赛系统分析师论文(60页) 系统分析师：需求获取--论

  3. 所属分类：软考等考

    • 发布日期：2011-12-16
    • 文件大小：11mb
    • 提供者：curelex

  1. 系统分析师考试论文实例12篇

  2. 企业人事信息系统的应用 【摘要】 本文讨论《企业人事信息系统》项目的需求分析方法与工具的选用。该系统的建设目标是帮助该企业管理好企业内部的人员和人员的活动，人事信息管理指的是企业员工从招聘面试到离职退休的全过程，涉及的主要活动包括面试、报到、培训、升职、离职或其他的人事变动，也包括电子化考勤、工资性收入的计算与分发、使用其他公司资源的有关记录（如宿舍、保险、证件办理等等）。此外，本系统也涉及到企业在全国各地的人事信息管理，企业的组织架构的设置，级别与职务管理，人力申请直至人力需求报表，从而形成

  3. 所属分类：软考等考

    • 发布日期：2009-02-19
    • 文件大小：117kb
    • 提供者：myleilei

  1. 我的系分论文：论软件过程的改进

  2. 摘要： 　　本文讨论《XX市教育管理信息系统》软件过程的改进。该系统以教育服务为中心，是基于J2EE架构的B/S分布式系统，主要由管理信息、资源服务、网上办公三大子系统构成，其核心为统一的用户权限模块及通用门户系统。 　　针对项目涉众多、业务涉及面广的特点，在分析了公司原来软件开发过程中存在的问题后，我们参照CMM 2级的关键过程域对本项目实施软件过程的改进，以期提高软件产品质量和软件生产率，缩减软件开发成本，为公司准备实施CMM积累经验。本文主要讨论改进需求管理过程的一些方法和措施，包括：需

  3. 所属分类：教育

    • 发布日期：2009-03-01
    • 文件大小：6kb
    • 提供者：syllf

  1. 软考论文4篇——中国系统分析师经典论文五篇

  2. 中国系统分析师经典论文五篇 系分论文1 论软件需求分析方法和工具的选用——论文1：企业人事信息系统的应用 【摘要】 本文讨论《企业人事信息系统》项目的需求分析方法与工具的选用。该系统的建设目标是帮助该企业管理好企业内部的人员和人员的活动，人事信息管理指的是企业员工从招聘面试到离职退休的全过程，涉及的主要活动包括面试、报到、培训、升职、离职或其他的人事变动，也包括电子化考勤、工资性收入的计算与分发、使用其他公司资源的有关记录（如宿舍、保险、证件办理等等）。此外，本系统也涉及到企业在全国各地的人事

  3. 所属分类：软考等考

    • 发布日期：2009-03-17
    • 文件大小：44kb
    • 提供者：u011100286

  1. 蓝色系学术论文答辩PowerPoint模板.pptx

  2. 蓝色系学术论文答辩PowerPoint模板.pptx,模板概述该PPT共计18页，颜色以蓝色为主。详细介绍该PPT分为6个章节，分别是“选题意义及目的”、“主要研究内容”、“项目与原理分析”、“项目方案设计”、“研究结果及

  3. 所属分类：其它

  1. 课程设计（论文）-模糊控制器设计.pdf

  2. 详细阅读该文章，该文章具有很强的启发性和参考性。不要气馁，多读几次。科研之路漫长，耐得住寂寞你才会赢。数据库 规划库 知识库 输入 模糊化接口 推理机 清晰化接口 输出 图2 1)模糊化接口 模糊控制器的输入变量(通常为偏差和偏差的变化率)的实际变 化范围叫做这些变量的基本论域,显然基本论域內的量为精确量,当 计算机实现模糊控制算法进行模糊控制时,每次采样得到的被控制量 需经计算机计算,以便得到模糊控制器的输入变量。为了进行模糊化 处理,必须将输入变量从基本论域转换到相应的模糊集论域 设输入变量

  3. 所属分类：C

  1. 信息系统项目管理师论文写作10大领域写作要点

  2. 信息系统项目管理师论文写作10大领域写作要点，熟练10大领域的要点，考前多练练笔。1kpm. com 历年论文写作试题领域统计 无忧考培教育学院 05050607080809091010111112121313141415151616171718 序领域 上下下下上下上下上下上下上下上下上下上下上下上下上 1整体 2范围 3进度 4成本 5质量 6人力 7沟通 8风险 9采购 10千系人 1kpm. com 控制类论文写作思路 无忧考培教育学院 项日管理过程 知识领域 在控制类的题目中,我们的

  3. 所属分类：软考等考

    • 发布日期：2019-01-12
    • 文件大小：12mb
    • 提供者：wozixin

  1. 电软系本科生毕业论文（设计）撰写规范

  2. 电软系本科生毕业论文（设计）撰写规范 一、论文的组织结构应分以下几部分：题目、中文摘要、英文摘要、目录、主体部分（正文、总结、参考文献）和附录部分（后记和附录）等组成。 二、论文应有作者自己的独到见解和观点，中心突出、层次分明、结构严谨、文字流畅。整篇论文字数不少于10000字，要有适量的图、表、算法等。 三、论文打印排版格式规范 1．章与章（包含中英文摘要、目录、致谢、参考文献）之间以分节符间隔。

  3. 所属分类：专业指导

    • 发布日期：2011-04-14
    • 文件大小：45kb
    • 提供者：jack814
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